NORDENHAM - Die Zeugnisnoten sind vielleicht nicht die besten. Aber das heißt noch lange nicht, dass der Lehrstellenbewerber chancenlos ist. Für viele Firmeninhaber und Personalchefs spielt der erste Eindruck, den sie von einem Bewerber bekommen, eine entscheidende Rolle. Voraussetzung ist natürlich, dass ein Schulabgänger überhaupt die Gelegenheit erhält, sich in einem persönlichen Gespräch vorzustellen. Genau darum geht es bei einem Aktionstag zum Thema Ausbildung am Mittwoch, 23. Mai. Bei der Veranstaltung, die die Berufsfördergesellschaft Zeit & Service im Einswarder Technologiezentrum ausrichtet, wird Speed-Jobbing angeboten.
Hinter dem Begriff verbirgt sich eine neue Methode, die Arbeitgebern und Jobsuchenden im Schnellverfahren ein gegenseitiges Kennenlernen ermöglicht. Aus diesem Erstkontakt können sich eine Einladung zu einem offiziellen Vorstellungsgespräch und im besten Fall eine Vertragsunterzeichnung entwickeln. Speed-Jobbing ist also ein Verkuppeln im besten Sinne.
Den Aktionstag im Technologiezentrum haben 31 junge Leute, die bei Zeit & Service in Nordenham eine Berufsvorbereitende Bildungsmaßnahme (BvB) absolvieren, geplant und organisiert. Das ist eine große Aufgabe, mit der die Eigenverantwortung und das konzeptionelle Denken der Teilnehmer gefördert werden.
Projekt vorgestellt
Zu den BvB-Absolventen gehören Denise Peters und Bastian Frömming. Sie stellten am Dienstag das Projekt in einem Pressegespräch vor. Mit dabei waren auch der Niederlassungsleiter von Zeit & Service in Nordenham, Klaus Rieger, die Dozentinnen Bettina Reck und Sandra Vollbrecht sowie der Berufsberater Kay Schiwy von der Agentur für Arbeit.
Alle Beteiligten sind sich darüber einig, dass der Aktionstag mit dem Speed-Jobbing eine ausgezeichnete Gelegenheit für Schulabgänger ist, an einen Ausbildungsplatz zu kommen. Das gilt sowohl für Bewerber, die noch in diesem Sommer oder Herbst auf eine freie Lehrstelle hoffen, als auch für Noch-Schüler, die im nächsten Jahr eine Berufsausbildung beginnen wollen.
Das Projektteam von Zeit & Service hat Flyer und Plakate entworfen sowie eine Zeitung mit Themen für Jugendliche zusammengestellt, um für den Aktionstag zu werden. Zudem ist ein Filmbeitrag in Arbeit, den die BvB-Teilnehmer gemeinsam mit Radio Weser TV erstellen. Alle weiterführenden Schulen in der nördlichen Wesermarsch wurden mit Info-Material und Anmeldeformularen versorgt. Darüber hinaus stellte die BvB-Mannschaft das Projekt bei Vortragsveranstaltungen in Schulklassen vor.
Mittlerweile liegen 53 feste Anmeldungen vor. Das ist ein guter Zulauf, sagt Klaus Rieger. Entsprechend der angegebenen Wünsche haben die Organisatoren sich um Vertreter der jeweiligen Berufsbereiche als Ansprechpartner bemüht. Nach dem derzeitigen Stand sind 20 Firmen bei dem Speed-Jobbing vertreten. Die Branchenvielfalt reicht von Handwerksberufen wie Maler, Lackierer, Bäcker, Fleischer oder Garten- und Landschaftsbauer über den Einzelhandel bis hin zu Bürokaufleuten.
Zehn Minuten pro Runde
Jede Gesprächsrunde dauert zehn Minuten. Dann ertönt ein Glockenton, und die Teilnehmer wechseln an den nächsten Tisch. Schauplatz des Speed-Jobbings ist der Große Hörsaal im Technologiezentrum an der Werftstraße 1. Die Veranstaltung beginnt um 10 Uhr und soll um 18 Uhr beendet sein.
